Заместитель директора по образованию

Описание вакансии

Эта роль руководителя, который умеет сочетать системное управление образовательными процессами с развитием людей и образовательной среды. Мы ищем лидера, способного выстраивать устойчивые процессы, развивать педагогические команды и последовательно реализовывать уникальную образовательную стратегию школы, сохраняя баланс между инновациями и качеством образования.

Чем предстоит заниматься

• обеспечивать операционное управление образовательной деятельностью школы и реализацию образовательной стратегии;
• руководить разработкой, развитием, внедрением и совершенствованием образовательных программ, обеспечивая их соответствие современным образовательным подходам, требованиям законодательства и стратегическим целям школы;
• развивать и сопровождать образовательную модель школы, внедряя современные педагогические практики, проектное обучение, исследовательский подход и цифровые образовательные технологии;
• организовывать и координировать деятельность академических подразделений, руководителей образовательных направлений и педагогических команд, обеспечивая эффективное взаимодействие между всеми участниками образовательного процесса;
• управлять полным образовательным циклом обучающихся: от участия в приемной кампании и адаптации до сопровождения образовательного маршрута и подготовки к выпуску;
• развивать систему управления качеством образования, организовывать мониторинг образовательных результатов, анализ эффективности образовательных программ и внедрение лучших российских и международных практик;
• обеспечивать развитие проектной, исследовательской и внеучебной деятельности, интеграцию образовательного процесса с индустриальными партнерами школы;
• формировать сильную педагогическую команду: участвовать в подборе, адаптации, развитии и сопровождении руководителей и педагогов;
• обеспечивать развитие безопасной, поддерживающей и мотивирующей образовательной среды, включая сопровождение вопросов благополучия обучающихся;
• выстраивать долгосрочные партнерские отношения с родителями, университетами, образовательными организациями и другими внешними партнерами, представляя школу на профессиональных площадках;
• руководить разработкой и актуализацией локальных нормативных документов в части образовательной деятельности.

Мы ожидаем

• высшее образование (педагогическое, управленческое или смежное);
• опыт управления образовательной организацией, образовательным направлением или крупным образовательным подразделением не менее 3 лет;
• опыт работы в должности директора школы, заместителя директора по образованию, академического директора, руководителя образовательных программ либо руководителя крупного образовательного проекта;
• практический опыт управления образовательными программами, педагогическими коллективами и изменениями в образовательной среде;
• опыт разработки, внедрения и оценки образовательных программ, понимание современных образовательных технологий, цифровых инструментов обучения и подходов к оценке качества образования;
• понимание современных тенденций развития образования, опыт внедрения проектного обучения, индивидуальных образовательных маршрутов и междисциплинарных образовательных практик;
• желателен опыт взаимодействия с университетами, приемными комиссиями, сопровождения процессов набора и адаптации обучающихся;
• системное мышление, развитые аналитические навыки и умение принимать управленческие решения в условиях высокой динамики;
• высокую личную зрелость, эмоциональную устойчивость и человекоориентированный стиль управления;
• способность выстраивать конструктивное взаимодействие с педагогическими командами, обучающимися, родителями и внешними партнерами;
• исследовательский подход к развитию образования, готовность внедрять изменения последовательно, опираясь на анализ данных, образовательную экспертизу и лучшие мировые практики.

Будет преимуществом

• опыт работы в инновационных образовательных проектах;
• участие в создании или трансформации образовательных моделей;
• опыт реализации проектных, исследовательских и междисциплинарных образовательных программ;
• опыт цифровой трансформации образовательной среды;

Мы предлагаем

• возможность стать одним из ключевых руководителей школы и напрямую влиять на развитие образовательной модели нового поколения;
• работу в команде сильных профессионалов, объединенных общей миссией;
• участие в реализации масштабных образовательных проектов совместно с университетами, индустриальными и технологическими партнерами;
• современную образовательную среду, свободу профессиональных решений и поддержку инициатив;
• конкурентоспособный уровень вознаграждения, расширенный социальный пакет и возможности для профессионального развития.