Руководитель отдела запасных частей (сеть автотехцентров легковые мультибренд)

Описание вакансии

Сеть мультибрендовых автосервисов «Стилберг-авто» - более 17 лет качественно лечим легковые автомобили наших клиентов.

Наш основной актив - это люди, работающие руками, технически грамотные профессионалы в автобизнесе.

Перед компанией стоит стратегическая задача: масштабирование (запуск новых автосервисов) и построение эффективного отдела продаж запасных частей.

Ищем сильного руководителя, который возьмёт на себя продажи, закупки и маржинальность по запасным частям всей сети.

Что предстоит делать:

• Управлять отделом запасных частей: ставить задачи МОЗЧ, контролировать выполнение.
• Выстраивать работу с ключевыми поставщиками: Авторусь, Росско, АрмТек, Форум авто, Фаворит, Автономия, Москворечье, Берг, АвтоЕвро, ЕвроАвто.
• Управлять запасами: оборачиваемость, неликвиды, перемещения между СТО.
• Контролировать ценообразование и наценки, соблюдение регламентов закупок.
• Отвечать за выполнение плана по выручке и марже, качество закупок.
• Анализировать рынок, оптимизировать поставщиков и логистику.

Что ждём от вас:

• Опыт в отделе запчастей автосервиса — от 3 лет, на руководящей позиции — от 2 лет.
• Уверенное владение 1С «Альфа-Авто» (блоки «Запчасти», «Склад», «Автосервис»).
• Знание номенклатуры, поставщиков и рынка автозапчастей.
• Навыки закупок, ценообразования, управления запасами.
• Нацеленность на результат и умение работать с цифрами.

Что предлагаем:

• График 5/2, с 9:00 до 18:00.
• Формат: офис + выезды на СТО сети.
• Оклад + % от маржи запасных частей сети.
• Премия по KPI: оборачиваемость, качество закупок, выполнение плана.
• Реальная возможность влиять на прибыль и развитие сети.
• Скидки на обслуживание личного автомобиля.

Если вы готовы управлять закупками и продажами запчастей как бизнесом — присылайте резюме. Обсудим условия лично.

Если Вы внимательно ознакомились с вакансией, просим Вас в сопроводительном письме написать: "Я хочу работать в "Стилберг", тогда мы поймем, что Вы внимательный человек и заинтересованы строить с нами бизнес.

Ключевые навыки

• Развитие продаж
• Стратегическое планирование
• Управление эффективностью
• Анализ бизнес показателей
• Бюджетирование
• Руководство коллективом