Продавец-консультант в салон мягкой мебели GENIUSPARK, ТЦ Город на Рязанке

Описание вакансии

Компания "GENIUSPARK" - ведущий московский производитель качественной мягкой мебели (существует на рынке с 2007 г., федеральная сеть салонов в 27 городах России) в связи с расширением объявляет конкурс на вакансию МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ

Перед прочтением! Даже если у Вас нет опыта в мебели, мы обязательно всему научим. На всем протяжении стажировки у Вас будет ответственный наставник. Компания заинтересована адаптировать новых сотрудников качественно.

Место работы:

• ТЦ Город Рязанка (г. Москва, Рязанский проспект)

Обязанности:

-Доброжелательная встреча и работа с клиентами в салоне;

-Консультирование клиентов, проведение презентаций;

-Полное сопровождение клиента от первого контакта до постпродажного сервиса;

-Работа с "теплой" клиентской базой;

-Документооборот, сопутствующий сделке;

-Соблюдение стандартов Компании;

-Выполнение плановых показателей по продажам.

Требования:

Самое главное - Ваше умение и желание продавать!

Условия:

-График 5/2 2/2 3/3 8-часовой рабочий день с " плавающими" выходными или сменный по 12 часов;

-ЗП (оклад+процент от продаж+премии по результатам выполнения плана в "среднем" 80- т.р.) - своевременные выплаты без задержек, у лучших менеджеров ЗП составляет от 100 т.р.;

-Оформление и соцпакет согласно ТК РФ;

-Комфортное рабочее место - красивый современный салон. Работа с качественным продуктом;

-Регулярное корпоративное обучение;

-Карьерный и финансовый рост по результатам работы;

-Работа в сильной команде, ориентированной на результат.

"GENIUSPARK" – это производство качественной мягкой мебели по доступным ценам для создания комфорта и уюта в вашем доме. Сегодня "GENIUSPARK" - это результат объединения новейших производственных разработок, последних дизайнерских идей, опытных специалистов, мастеров мебельной индустрии и высококачественного сервиса в предоставлении услуг на мебельном рынке.

Ключевые навыки

• Активные продажи
• Прямые продажи
• Управление продажами
• Клиентоориентированность