Специалист по материально-техническому обеспечению
Газпром автоматизация · Москва
от 85 000 до 123 000 ₽ до вычета НДФЛ
- От 1 года до 3 лет
- Полная
- На месте работодателя
Описание вакансии
Обязанности:
- обработка и анализ заявок на комплектацию МТР
- работа с поставщиками в части получения ТКП для расчета НМЦ
- формирование лотов для конкурентной закупки
- подготовка технической и сопроводительной документации к конкурентной закупке
- сопровождение конкурентной закупки, привлечение поставщиков, ответы на запросы разъяснений, анализ рынка поставщиков, контроль ценообразования и условий оплат
- обработка и анализ поступивших предложений, согласование аналогов с отделом конструкторских работ
- формирование экспертной оценки, выбор победителей конкурентной закупки
- организация и сопровождение закупок у единого поставщика
- заключение договоров и спецификаций по результатам согласования протокола закупочной комиссии, а также на основании выбора единственного поставщика
- формирования служебных запросов на оплату авансов и доплат;
- контроль исполнения договорных обязательств
- формирования рекламационных писем, гарантийных писем.
Требования:
- высшее образование, опыт от 1 года
- умение работать с большим объемом информации, многозадачность
- умение вести переговоры, грамотно поставленная речь
- умение вести деловую переписку
- уверенное владение основными программами MS office, 1С
- базовые знания в области автоматизированных систем управления приветствуются.
Условия:
- работа в стабильной аккредитованной IT компании
- 5-дневная рабочая неделя: пн – чт: с 08:30 до 17:30, пт: 8:30 – 16:15
- оплачиваемый отпуск - 28 календарных дней
- трудоустройство по ТК РФ
- добровольное медицинское страхование (ДМС) в АО «Согаз»
- материальная помощь к отпуску
- дотация на питание работников
- выплаты многодетным семьям, оказание материальной помощи при вступлении в брак, рождении ребенка и т.д.
- путевки в детские оздоровительные лагеря
- новогодние подарки детям сотрудников
- билеты на детские новогодние представления
- для поездок на работу работникам, проживающим за городом, предусмотрена частичная оплата проезда в пригородном транспорте во всех регионах пребывания
- частичная компенсация стоимости абонементов для занятий физкультурой и спортом
- частичная компенсация детского сада
- централизованная аренда зала для занятий футболом, волейболом
- надбавки за стаж работы в компании.