Hr-менеджер

Описание вакансии

Наша Компания основана в 2007 году. Сегодня мы занимаем лидирующие позиции на рынке металлоторговли, производства изделий из металла и металлообработки в 14 городах России и в 6 городах СНГ, где представлен широкий ассортимент высококачественного металлопроката и сплавов различного назначения.

Сейчас мы ищем сильного профессионала, который возьмет в свои руки работу с командой, выстроит понятные процессы и поможет нам работать еще эффективнее.

Чем предстоит заниматься?

• Активно искать, подбирать и оценивать сильных специалистов в команду;
• Разрабатывать и внедрять решения, которые повышают мотивацию и вовлеченность сотрудников;
• Формировать и поддерживать корпоративную культуру, создавать атмосферу, в которой хочется работать и развиваться;
• Вести HR-аналитику, отчетность и ключевые показатели по работе с персоналом.

Что мы ожидаем от кандидата?

• Опыт работы на аналогичной должности от полугода (менеджер по персоналу, hr-generalist, рекрутер и др);
• Способность налаживать процессы и возможность работать в динамичном ритме;
• Умение работать с большим объемом информации и в режиме многозадачности.

Что мы предлагаем?

• Официальное трудоустройство после испытательного срока (3 мес.);
• Заработную плату на испытательном сроке 50 000 т.р., после 70 000 т.р.;
• Работу в стабильной и активно развивающейся компании
• Обучение всем процессам и поддержка от всех подразделений компании;
• Корпоративную связь и все оплаченные сервисы для работы;

Если чувствуешь, что тебе по пути с нами — откликайся. Будем рады познакомиться и встретиться лично.

Ключевые навыки

• Организаторские навыки
• Подбор персонала
• Первичная адаптация
• Подбор сотрудников
• Поиск персонала в открытых источниках
• HR
• Внутренние коммуникации
• Проведение телефонных интервью
• Рекрутмент
• Прямой поиск
• Корпоративная культура