Директор магазина сувениров (аэропорт г. Москва)

Описание вакансии

ООО «Гифтритейл» — специализированная управляющая компания, предоставляющая услуги комплексного сопровождения деятельности предприятий розничной торговли, работающих на всей территории России.

Мы выступаем в роли бэк-офиса и внешнего экспертного центра, помогая управляемым предприятиям оптимизировать бизнес-процессы, внедрять современные инструменты операционного управления и поддерживать высокие стандарты сервиса.

Наша специализация — профессиональная поддержка бизнеса в нише подарков, уникальных сувениров и локальных деликатесов.

Обязанности:

• Контроль выполнения планов продаж и личное участие в продажах;
• Контролировать наличие товара, его своевременное пополнение и заказ, выкладку;
• Приёмка, учёт и сохранность товаров, проверка сроков годности, качества упаковки, брака, контроль наличия и своевременного пополнения;
• Обеспечение актуальности ценников, акционных материалов и выкладки;
• Инвентаризации (плановые и внеплановые), анализ недостач и порчи;
• Заказ товара местным поставщикам, поиск новых и заключение договоров;
• Найм, обучение и адаптация новых сотрудников;
• Поиск и взаимодействие с подрядчиками(ремонтные работы, электрика и т.п) при необходимости.

Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет;
• Опыт в розничных продажах;
• Уверенный пользователь ПК, 1С;
• Навыки управления персоналом, мотивации персонала;
• Организаторские способности;
• Лидерство, коммуникабельность, стрессоустойчивость, решения конфликтов и нацеленность на результат;
• Управление товарными запасами и ассортиментом;
• Опыт ведения кассовых, приходно-расходных документов.

Условия:

• Оклад + % от выручки;
• График работы 5/2 выходные суббота , воскресенье;
• Компенсация проезда;
• Наставничество – вас не оставят один на один с продуктом, на первом этапе всегда помогут и подскажут;
• Прогрессивный руководитель, умеющий слушать и слышать своих сотрудников.

Ключевые навыки

• Руководство коллективом
• Навыки продаж
• Проведение инвентаризаций
• Навыки переговоров
• Способность обучать других
• Администрирование
• Мотивация персонала
• Подбор персонала
• Точность и внимательность к деталям