Специалист по управлению персоналом

Описание вакансии

Открыта вакансия Специалист по управлению персоналом!

Обязанности:

• Подбор персонала;
• Адаптация персонала;
• Обучение персонала;
• Ведение кадрового делопроизводства (некоторые функции);
• Внедрении системы управления персоналом.

Требования:

• Опыт ведения кадрового делопроизводства (базовые функции);
• Опыт работы с персоналом: ПОДБОР, обучение, развитие, мотивация, корпоративная культура, будет преимуществом;
• Желание развиваться в данной профессии;
• Опыт работы с 1С:КАМИН, ЗУП;
• Навык проведения собеседований и отбора кандидатов.

Условия:

• Официальное оформление с 1 дня;
• График работы в соответствии с производственным календарем : 5-2; с 8 утра до 16.30.;
• Корпоративный транспорт, столовая, комфортные условия труда;
• Интересные современные задачи перекликаются со спокойной документальной работой.

Ключевые навыки

• Подбор персонала
• Мотивация сотрудников
• Внутренние коммуникации
• Организаторские навыки
• Адаптация персонала