Руководитель отдела сервис-менеджмента ITIL
Силовые машины, Акционерное общество · Санкт-Петербург
- Более 6 лет
- Полная
- На месте работодателя
- Гибрид
Описание вакансии
ООО «НордЭнергоГрупп ИТ» — аккредитованная ИТ-компания, объединяющая более 140 экспертов, увлеченных цифровой трансформацией реального бизнеса. Мы обеспечиваем комплексную ИТ-поддержку и развитие информационных систем на крупных промышленных предприятиях по всей России. Наша экспертиза охватывает полный цикл работ: от разработки уникального ПО «под ключ» до интеграции и модернизации сложных legacy-систем. Ключевые направления нашей деятельности включают автоматизацию на базе 1С и ERP, поддержку инженерного ПО (CAD/CAE/PLM) и создание программных роботов (RPA). Мы выступаем не просто как исполнители, а как стратегические ИТ-партнеры, предлагая клиентам индивидуальные и надежные решения. Мы создаем среду, в которой профессионалы могут реализовывать масштабные инновационные проекты и постоянно развивать свою экспертизу.
В ВАШИ ЗАДАЧИ БУДУТ ВХОДИТЬ:
- Организовать внедрение и развитие приоритетных практик ITIL во всех ИТ-подразделениях и филиалах
- Обеспечить разработку и актуализацию регламентов, инструкций, RACI, моделей эскалации и методик KPI
- Встроить требования ИБ и КИИ в управление инцидентами, изменениями, конфигурациями, доступностью и непрерывностью
- Выполнять роль функционального заказчика ITSM-платформы и владельца процессного бэклога
- Определять требования к автоматизации, ролевой модели, self-service, базе знаний, уведомлениям и отчетности
- Развивать интеграции ITSM с AD/IDM, SCCM/discovery, мониторингом, SIEM, SAP и BI
- Обеспечить качество ITSM-данных и развитие CMDB: модели конфигурационных единиц, источники, владельцы данных, актуализация и контроль достоверности
- Утвердить систему KPI, дашборды и регулярную управленческую отчетность
МЫ С РАДОСТЬЮ ПООБЩАЕМСЯ С ВАМИ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:
- Опыт работы от 5 лет в роли руководителя функции или владельца процессов
- Опыт построения или развития ITSM, ITAM в крупной организации: регламентация, автоматизация, KPI и контроль исполнения
- Глубокое знание ITIL 3 и ITIL 4, принципов сервисного управления, процессных ролей и сквозных потоков создания ценности
- Понимание принципов управления качеством конфигурационных данных
- Опыт внедрения или развития ITSM-платформы: требования, моделирование процессов, приемка, интеграции и управление бэклогом
- Понимание корпоративной ИТ-инфраструктуры, мониторинга, CMDB/discovery, IAM/IDM, SIEM и интеграций
- Владение методами оценки зрелости, определения текущего и целевого состояния, формирования дорожной карты
- Навыки организационного проектирования: RACI, процессные комитеты, полномочия владельцев, порядок эскалации и принятия решений
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Оформление по ТК РФ с ежегодной индексацией фиксированной части дохода
- Трудоустройство в аккредитованную IT компанию
- Расширенный полис ДМС со второго месяца работы
- Программа компенсации питания
- Обучение под руководством опытных наставников
- Реферальная программа «Приведи друга» с возможным вознаграждением от 10 000 до 75 000 тыс./руб за кандидата
- Место работы: Санкт-Петербург, Свердловская набережная 18, м. Площадь Ленина
- График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00, офисный, гибридный формат работы, удалённый формат работы
- Сервис корпоративных скидок для сотрудников – BestBenefits
Ключевые навыки
- Управление командой
- Работа с большим объемом информации
- ITIL
- RACI
- ITSM