Тренер по продажам

Описание вакансии

Обязанности:

• Адаптация и наставничество:
• Организация и контроль процесса адаптации новых сотрудников линии раздачи с первого дня работы.
• Помощь в быстром погружении в стандарты и корпоративную культуру компании.
• Разработка и внедрение системы наставничества и адаптации новых сотрудников.

• Создать Учебный центр:
• Доработать базу знаний, понятные чек-листы и обучающие программы для сотрудников линии раздачи.
• Актуализировать должностные инструкции, регламенты работы и стандарты внешнего вида/сервиса.
• Проводить регулярную аттестацию персонала.

• Обучать продажам:
• Проводить тренинги по обслуживанию гостей , техникам повышения среднего чека непосредственно на линии раздачи;
• Сплачивать коллектив, проводить тимбилдинги, снижать текучесть кадров и поддерживать высокий боевой дух в коллективе.

Требования:

• Опыт работы тренером, менеджером по обучению или администратором/управляющим в сфере Общепита от 1-2 лет.
• Понимание специфики работы линии раздачи .
• Опыт разработки обучающих материалов, инструкций и регламентов.
• Отличные навыки коммуникации, лидерские качества, умение мотивировать и зажигать людей.
• Направленность на бизнес-результат (повышение продаж, удержание персонала).

Условия:

«Oki Doki» - это коллектив, где все мы вместе работаем как один слаженный механизм над общим делом.

«Oki Doki» - компания, прошедшая путь от скромной торговой марки до крупного приморского бренда в области общепита.

Официальное трудоустройство, вкусные обеды за счет компании, график работы с понедельника по пятницу.