Специалист по кадровому делопроизводству

Описание вакансии

ООО "НОВЫЕ СТРОИТЕЛЬНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ"" – Генподрядная компания в области гражданского строительства с более чем 20-летним опытом работы.

Наша команда профессионалов выполняет полный цикл строительных и проектных работ, обеспечивая ежегодную реализацию более 300 000 м2 жилья и социальных объектов!

Среди наших заказчиков – КП УГС, Фонд Реновации, RG-Development, ЛСР - Недвижимость и ППК Единый заказчик.

Обязанности:

• Полное ведение кадрового делопроизводства (КДП) в строительной компании на численность от 150 человек;
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в 1С с учетом специфики строительной отрасли;
• Оформление приёмов, переводов и увольнений сотрудников, иностранных граждан (работа с патентами);
• Миграционный учет сотрудников;
• Подготовка и сдача отчетности для государственных органов (ЕФС-1, СЗВ-СТАЖ, обязательные уведомления о приеме и увольнении иностранных граждан в МВД через Госуслуги).;
• Ведение и внесение изменений в штатное расписание;
• Обработка заявлений и формирование документов на подпись сотрудникам, редактирование и адаптация шаблонов заявлений;
• Ведение бумажного документооборота и архива: приказы по основной деятельности, личные дела сотрудников, графики отпусков, штатное расписание;
• Оформление, ведение и хранение трудовых книжек;
• Ведение табелей учета рабочего времени на строительных площадках, оформление отпусков, больничных листов;
• Сдача отчётности по приёмам/переводам/увольнениям сотрудников, корректировка сведений при необходимости (Контур);
• Взаимодействие с бухгалтерией и руководителями подразделений.

Требования:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве в строительной сфере от 3х лет;
• Коммуникабельность и организованность;
• Внимательность к деталям и ответственность;
• Высокий уровень работы в Excel, 1С, MS Office;
• Умение работать с большим объемом информации.

Условия:

• График 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, полностью "белая" заработная плата;
• Рабочее место в центральном офисе;
• При необходимости предоставляем корпоративную мобильная связь;
• Возможность развиваться, проявлять инициативу и самостоятельность в решении рабочих задач.

Ключевые навыки

• Кадровое делопроизводство
• Оформление кадровых приказов
• Работа с большим объемом информации
• Оформление трудовых книжек
• Трудовой кодекс РФ
• Оформление приема на работу
• Электронный документооборот
• Учет рабочего времени