Руководитель отдела продаж
Анидент · Москва
от 220 000 ₽ до вычета НДФЛ
- От 3 до 6 лет
- Полная
- На месте работодателя
Описание вакансии
В Анидент продажи – это экспертный диалог. Мы помогаем пациентам выбирать лучшие решения для здоровья и красоты, и в этом нам нужны профессионалы. Менеджеры по продажам сопровождают пациентов на пути к идеальной улыбке, а руководитель отдела выстраивает систему, где ценят и клиентов, и команду.
Мы ищем специалистов, которые разбираются в стоматологии, умеют слушать и слышать. Если Вы амбициозны, клиентоориентированы и хотите расти вместе с нами, – ждем Вас. Для РОП важно: управленческий опыт, умение обучать и вести команду к результату.
Обязанности:
- Выполнение плана личных продаж. Мы ищем "играющего тренера".
- Организация и развитие отдела продаж стоматологической клиники.
- Построение эффективных бизнес-процессов и внедрение современных инструментов продаж.
- Обучение, мотивация и контроль работы менеджеров по продажам.
- Разработка и реализация стратегий по привлечению новых пациентов и удержанию текущих.
- Анализ рынка, конкурентной среды и внедрение лучших практик.
- Взаимодействие с врачами и администраторами для повышения качества сервиса.
- Выполнение плановых показателей и рост финансовых результатов клиники.
Требования:
- Опыт работы старшим менеджером / руководителем отдела продаж от 3 лет, желательно в сфере медицины или услуг премиум-класса.
- Успешный опыт построения и развития отдела продаж с "нуля" или масштабирования существующего.
- Навыки управления командой, наставничества и развития сотрудников.
- Знание современных CRM-систем и инструментов аналитики.
- Развитые коммуникативные и лидерские качества, ориентация на результат.
- Готовность работать в клинике.
Условия:
- Работа в одной из ведущих стоматологических клиник.
- Стабильная заработная плата (оклад +%), обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом.
- График работы обсуждаем (2/2 , 5/2).
- Современная клиника и дружная команда профессионалов.
- Возможности для профессионального и карьерного роста.
- Поддержка руководства и обучение новым технологиям.
Ключевые навыки
- Управление командой
- Прямые продажи
- Планирование
- Управление отношениями с клиентами
- Управленческая отчетность
- Управление продажами
- Руководство коллективом
- Планирование продаж
- Активные продажи
- Деловая коммуникация
- Развитие продаж
- Обучение персонала
- Мотивация персонала
- Навыки продаж