Заместитель начальника планово-экономического отдела

Описание вакансии

О компании

Мы — одно из крупнейших промышленных предприятий Самарской области с численностью персонала более 1 500 человек.

В настоящее время предприятие реализует масштабную программу модернизации и развития системы управления. В ближайшие годы планируется внедрение современной ERP-системы, дальнейшее развитие управленческого учёта, бюджетирования, производственного планирования и экономической аналитики.

Мы ищем не просто заместителя начальника ПЭО, а сильного руководителя и производственного экономиста, который сможет принять непосредственное участие в развитии экономической функции предприятия, совершенствовании системы планирования и управленческой отчётности, а также стать одним из ключевых участников проекта внедрения ERP.

Чем предстоит заниматься

Экономическое и производственное планирование

• организация и совершенствование процессов планирования производственно-хозяйственной деятельности предприятия;
• участие в формировании годовых, квартальных и месячных планов и бюджетов;
• увязка производственных показателей, объёмов выпуска и реализации, затрат, себестоимости и финансового результата;
• анализ исполнения планов и бюджетов, выявление причин отклонений;
• контроль ключевых экономических показателей структурных подразделений;
• подготовка предложений по повышению эффективности деятельности предприятия.

Себестоимость и ценообразование

• организация расчёта плановой, нормативной и фактической себестоимости продукции;
• анализ структуры затрат и факторов изменения себестоимости;
• анализ отклонений фактических затрат от плановых и нормативных показателей;
• участие в формировании и экономическом обосновании цен на выпускаемую продукцию;
• контроль корректности экономических расчётов и применяемых методик.

Экономический анализ

• комплексный анализ производственных и финансово-экономических показателей предприятия;
• проведение план-факт анализа в стоимостных и натуральных показателях;
• выявление резервов повышения эффективности производства и снижения затрат;
• подготовка аналитических материалов, расчётов и предложений для руководства предприятия;
• участие в разработке и оценке эффективности мероприятий по оптимизации затрат и повышению рентабельности.

Управление и организация работы

• организация работы сотрудников отдела;
• распределение задач и контроль их исполнения;
• участие в совершенствовании методологии работы ПЭО;
• взаимодействие с производственными, техническими, финансовыми, бухгалтерскими и ИТ-подразделениями;
• участие в совершенствовании внутренних бизнес-процессов предприятия.

Автоматизация и развитие

• участие в качестве функционального заказчика в проекте внедрения ERP-системы по направлениям экономического планирования, себестоимости, управленческой отчётности и смежным экономическим процессам;
• описание и формализация требований к автоматизации экономических процессов;
• участие в разработке модели процессов и методологии экономического блока;
• контроль корректности реализации экономических процессов и расчётов в информационных системах;
• взаимодействие с ИТ-подразделением, бизнес-аналитиками и внешними консультантами;
• развитие управленческой аналитики и сокращение объёма ручной обработки данных.

Наши ожидания

Обязательно:

• высшее экономическое образование;
• опыт работы в планово-экономической функции промышленного предприятия не менее 5 лет, в том числе на руководящей позиции — не менее 2 лет;
• уверенное понимание экономики промышленного производства;
• практический опыт производственного и экономического планирования;
• опыт формирования и анализа бюджетов;
• глубокое понимание принципов формирования себестоимости продукции и анализа затрат;
• опыт проведения план-факт анализа и подготовки управленческой аналитики;
• уверенное владение 1С и Excel;
• способность самостоятельно разбираться в больших объёмах экономической информации, выявлять причины отклонений и предлагать управленческие решения.

Будет преимуществом:

• опыт участия во внедрении ERP-систем: 1С:ERP, 1С:УПП, SAP или аналогичных;
• опыт работы функциональным заказчиком со стороны экономического или финансового блока;
• опыт автоматизации процессов планирования, калькулирования себестоимости, бюджетирования и управленческой отчётности;
• опыт описания бизнес-процессов и формирования функциональных требований к информационным системам;
• уверенное использование расширенных возможностей Excel, Power Query и иных инструментов обработки и анализа данных.

Что для нас важно

• системное и аналитическое мышление;
• понимание взаимосвязи производственных показателей, себестоимости и финансового результата предприятия;
• самостоятельность и ответственность за результат;
• умение организовать работу команды;
• способность конструктивно взаимодействовать с производственными и техническими специалистами;
• готовность не только работать в существующих процессах, но и совершенствовать их;
• способность аргументированно отстаивать профессиональную позицию и предлагать решения руководству.

Мы предлагаем

• официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
• конкурентоспособную заработную плату, размер обсуждается по результатам собеседования;
• годовое премирование по результатам работы;
• добровольное медицинское страхование;
• обучение и повышение квалификации за счёт предприятия;
• участие в крупном проекте внедрения ERP и развитии системы управления предприятием;
• возможность непосредственно влиять на развитие процессов планирования, себестоимости и управленческой аналитики;
• работу в команде руководителей предприятия и участие в подготовке управленческих решений;
• возможности для профессионального и карьерного роста.

Для иногородних кандидатов предусмотрена компенсация расходов на аренду жилья — условия обсуждаются индивидуально.

Почему эта вакансия интересна

Это не классическая должность заместителя начальника ПЭО.

Мы ищем человека, который сможет не только обеспечивать текущую работу экономической функции, но и участвовать в её развитии: совершенствовать систему планирования и анализа, повышать качество расчёта себестоимости и управленческой отчётности, формировать требования к автоматизации и принимать непосредственное участие во внедрении современной ERP-системы.

Работа предполагает высокий уровень самостоятельности, прямое взаимодействие с руководством предприятия и возможность реально влиять на принимаемые решения и развитие экономической функции одного из крупнейших промышленных предприятий региона.

Ключевые навыки

• Бюджетирование
• Управленческая отчетность
• Экономический анализ
• Организаторские навыки
• Аналитическое мышление