Руководитель юридического отдела

Описание вакансии

Мы ищем опытного, активного и сильного лидера, способного возглавить правовой блок и кадровую службу нашей торговой сети. Ваша главная задача - выстроить надежную систему правовой защиты бизнеса, минимизировать риски при проверках и обеспечить безупречную работу кадрового делопроизводства.

Ключевые обязанности:

1. Защита интересов компании и взаимодействие с госорганами:

• Представление и защита интересов организации в ходе проверок и мониторингов контролирующих и надзорных органов (МАРТ, КГК, МЧС, Санстанция, Госстандарт, Департамент госинспекции труда и др.).
• Ведение официальной деловой переписки, подготовка аргументированных ответов на запросы, предписания и претензии.
• Профилактика, минимизация и защита бизнеса от негативных правовых последствий, штрафов и санкций.
• Руководство судебно-претензионной работой, представление интересов компании в экономических и судах общей юрисдикции.

2. Управление арендными отношениями:

• Сопровождение, структурирование и выстраивание долгосрочных договорных отношений с арендодателями.
• Отстаивание коммерческих и правовых интересов компании в спорах с собственниками недвижимости.
• Ведение и актуализация реестра договоров аренды.
• Жесткий контроль сроков действия договоров, пролонгаций, изменения стоимости аренды и коммунальных платежей.

3. Методическая поддержка:

• Глубокий аналитический мониторинг изменений законодательства Республики Беларусь в сфере торговли, общественного питания и защиты прав потребителей.
• Оказание оперативной методической и консультационной помощи руководителям торговых объектов и директорам регионов.
• Проведение внутренних обучений для специалистов компании по вопросам соблюдения требований и внедрения законодательных новаций.

4. Руководство кадровой службой:

• Общий контроль работы отдела кадров, координация и аудит кадрового делопроизводства.
• Принятие эффективных управленческих решений в отношении подчиненных специалистов.
• Разрешение сложных трудовых споров и конфликтов, минимизация рисков привлечения компании к ответственности за нарушение трудового законодательства.

Требования к кандидату:

• Высшее юридическое образование.
• Опыт работы на руководящей должности (руководитель юридического отдела, ведущий юрисконсульт в единственном лице), опыт работы в сфере ритейла / оптово-розничной торговли приветствуется.
• Подтвержденный успешный опыт прохождения проверок государственными органами и ведения судебных дел.
• Экспертные знания гражданского, трудового, хозяйственного и административного права РБ.
• Высокий уровень дипломатии, умение аргументированно отстаивать позицию компании на любом уровне.
• Аналитический склад ума, системность, стрессоустойчивость и готовность оперативно принимать решения в критических ситуациях.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство и прозрачные условия оплаты труда.
• Конкурентную заработную плату (обсуждается индивидуально по результатам собеседования).
• Высокую степень самостоятельности в принятии решений и формировании правовой политики компании.
• Реальные возможности для профессионального и управленческого роста.
• Социальный пакет, комфортный офис и дружную команду профессионалов.
• Оформление и гарантии согласно ТК РБ;
• Социальные гарантии;
• Достойная зарплата;
• Молодой дружелюбный коллектив;
• Работа в бизнес-центре "Гермес" - г. Минск, ул. Казинца, 11А.
• График работы: 08:00 -17.00, сб, вс - выходные.
• https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/2011182/detail-public/

Ключевые навыки

• Договорная работа
• Деловая переписка
• Претензионная работа
• Заключение договоров
• Договоры поставки