Менеджер по стандартизации и обучению

Описание вакансии

В связи с развитием компании и расширением отдела ищем компетентного специалиста в области совершенствования стандартов и контроле обучения производственного персонала.

Чем предстоит заниматься:

1️⃣ Совершенствование системы адаптации и ввода в должность производственного персонала, внедрение изменений

2️⃣ Разработка норм и внедрение инструментов по измерению производительности труда на рабочих местах, совместно с директором по персоналу и руководителями подразделений

3️⃣ Внедрение культуры наставничества среди линейного персонала

4️⃣ Фокусировка на экономическую эффективность деятельности за счет улучшения HR-метрик (текучесть, онбординг, обученность...)

Ожидание от кандидата:

❗Успешный опыт работы с описанными выше задачами от 3 лет, не обязательно в качестве HR-специалиста, подойдёт и операционный опыт

❗Высокие организаторские способности, навыки эффективной презентации

❗Уверенный пользователь ПК

💯Что получит сотрудник:

✅Заработная плата: оклад 80 000 руб., систему KPI обсуждаем индивидуально с финальным кандидатом

✅График 5/2. Режим работы преимущественно 9:00-18:00.

✅Бесплатное комплексное питание.

✅Наше важное преимущество - у нас нет кадрового голода! Менеджменту не приходится выполнять работу линейного персонала! Полная фокусировка на своих задачах.

✅Скидочную карту 30% на всю продукцию сети.

✅Подарки сотрудникам и их детям в значимые государственные праздники.

✅Комфортная доставка собственным транспортом на работу и обратно.​​​​​​​

доставка корпоративным транспортом с Волгаря, 116 км, Кряжа, ТЦ Аврора и ст. м. Победа