Юрисконсульт (судебно-претензионная работа)

Описание вакансии

ООО «Гарантэнерго» — один из лидеров электромонтажного рынка Московского региона с 2003 года. Мы реализуем проекты любой сложности, гордимся своей репутацией и командой профессионалов. Присоединяйтесь — вместе мы реализуем самые амбициозные задачи!

Чем предстоит заниматься:

• ведение претензионно-исковой работы (составление претензий, составление исковых заявлений, отзывов, участие в судебных заседаниях, обжалование судебных решений и т.д.);
• договорная работа (разработка типовых и не типовых форм договоров, с учетом особенности работы, выявленной на практике; согласование условий договоров, дополнительных соглашений, в том числе подготовка протоколов разногласий к договорам; определение форм договорных отношений с учетом производственных и финансовых планов, взаимоотношений с контрагентами и других факторов);
• контроль исполнения договоров;
• ведение деловой переписки;
• ведение реестра, учета и хранения договоров;
• разработка, оформление основных юридических документов, обеспечивающих рабочую деятельность компании (приказы, письма, должностные инструкции).

Что для нас важно:

• опыт работы в строительной сфере (юрист, специалист договорного отдела) от года, рассмотрим кандидатов без опыта;
• знание законодательных и нормативных актов;
• умение вести переговоры с контрагентами;
• опыт договорной работы, в том числе в рамках 223-ФЗ, 44-ФЗ;
• ведение претензионной работы;
• судебное представительство, подготовка исковых заявлений, отзывов, разработка, согласование мировых соглашений и др.;
• работа в условиях многозадачности;
• внимательность в оформлении документов;
• грамотная устная и письменная речь;
• опыт работы с СРО будет преимуществом.

Просьба прикладывать фото к резюме!

Что предлагаем:

• полная занятость, график 5/2, пятница сокращенный рабочий день;
• оформление в соответствии с ТК РФ;
• современный, комфортабельный офис в шаговой доступности от метро в зеленом районе Москвы (рядом Воронцовский парк) и развитая материально-техническая база;
• возможности для профессионального роста и повышения квалификации;
• заработную плату по уровню компетенций кандидата с возможностью пересмотра по мере роста зоны ответственности;
• праздничные мероприятия и подарки для детей сотрудников.

Ключевые навыки

• Деловая переписка
• Претензионная работа
• Мониторинг законодательства
• Минимизация правовых рисков
• Представительство в государственных органах
• Представительство в суде
• Досудебное урегулирование споров
• Анализ судебной практики