Арт - директор
Команда Леонида Тальписа · Казань
от 180 000 ₽ на руки
- От 1 года до 3 лет
- Полная
- Удалённо
Описание вакансии
Мы — команда объединённая вокруг авторской методики «ВсеЛенская терапия» Леонида Тальписа — практикующего психолога, потомственного врача и тренера международного уровня. Сегодня нас уже 70+ профессионалов, впереди новые проекты и амбициозные запуски. Мы совмещаем глубокую психологическую практику с современными технологиями и ищем людей, готовых расти вместе с нами и создавать значимое.
Сейчас мы ищем Арт-директора, который сможет собрать визуальную систему бренда и усилить качество визуальных решений во всех направлениях одновременно. Нам нужен не просто сильный дизайнер, а лидер визуального направления — человек с высокой насмотренностью, системным мышлением и способностью управлять командой и качеством результата.
Чем предстоит заниматься:
- Сформировать визуальное направление компании и следить за целостностью бренда;
- Руководить командой дизайнеров и монтажёров: распределять задачи, давать обратную связь, участвовать в найме;
- Защищать визуальные концепции перед командой и руководством;
- Работать в связке с маркетингом, контентом, продуктом и продакшном, участвовать в концепциях кампаний и запусков;
- Участвовать в ключевых визуальных решениях и при необходимости доводить сложные проекты самостоятельно;
- Внедрять AI, motion, видео и современные способы производства визуала
Мы ожидаем , что у тебя есть:
- Опыт Арт-директором от 3 лет;
- Опыт управления дизайнерами и монтажёрами;
- Понимание и кейсы, как дизайн влияет на метрики;
- Опыт защиты визуальных концепций;
- Опыт в EdTech или инфобизнесе: психология, личные бренды и т.п.
- Широкий визуальный диапазон: графика, digital, web, коммуникации, желательно UX/UI и motion;
- Опыт работы руками и понимание реального производственного процесса;
Что мы предлагаем:
- Удаленный формат работы, full-time;
- Доход от 180 000 ₽ (финальную цифру обсуждаем с каждым кандидатом индивидуально);
- Возможность быстро внедрять решения без лишней бюрократии;
- Работу в проекте с сильной смысловой составляющей;
В сопроводительном письме просим указать:
1. Ссылка на портфолио
2. Пример кейса: как и на что повлияла реализованная визуальная концепция (метрики, результат).
Ключевые навыки
- Управление командой
- Разработка концепции
- Навыки презентации
- Дизайн
- Навыки переговоров
- Продвижение бренда
- Управленческие навыки