Слесарь механосборочных работ

Описание вакансии

Акционерное общество «Псковский электромашиностроительный завод» специализируется на разработках и серийном изготовлении электрических машин постоянного и переменного тока мощностью до 300 кВт и аппаратов для различных отраслей промышленности, в том числе для железнодорожного и городского транспорта, станкостроения, судостроения, автомобильной промышленности и военной техники.

Обязанности:

• Выполнять слесарную обработку и сборку деталей и узлов различной сложности в соответствии с чертежами и техническими условиями.
• Производить сборку изделий с применением универсальных и специальных приспособлений.
• Выполнять регулировку и испытание собираемых узлов, механизмов и изделий.
• Пользоваться необходимым контрольно-измерительным инструментом для проверки качества сборки.
• Устранять дефекты, обнаруженные в процессе сборки и испытаний.
• Затачивать и доводить слесарный инструмент.
• Участвовать в монтаже и демонтаже собираемого оборудования на объектах.
• Строго соблюдать технологические процессы и режимы сборки.
• Содержать в исправности и чистоте рабочее место, инструмент, приспособления и оборудование.
• Своевременно и правильно вести учет выполненных работ, заполнять установленную документацию (наряды, маршрутные карты).
• Соблюдать требования инструкций по охране труда, промышленной и пожарной безопасности.
• Использовать выданные средства индивидуальной защиты.
• Выполнять распоряжения непосредственного руководителя, связанные с трудовой деятельностью.

Требования:

• Знание устройств и принципов работы собираемых узлов, механизмов и станков;
• Знание технологических процессов сборки, регулировки и испытания собираемых изделий;
• Знание требований охраны труда, промышленной, пожарной и экологической безопасности при выполнении работ.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• Социальный пакет;
• Испытательный срок до 3-х месяцев;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Компенсация питания в заводской столовой;
• Материальная помощь к ежегодному отпуску;
• Официальная заработная плата 2 раза в месяц;
• Новогодние мероприятия и подарки для детей;
• Компенсация расходов санаторно-курортного лечения.