Начальник отдела кадров

Описание вакансии

Обязанности:

• Руководить кадровой службой, распределять задачи и следить за их выполнением.

—

• Организовывать поиск, наем, адаптацию и оценку новых работников, а также формировать кадровый резерв.

—

—

• Участвовать в создании кадровой политики, должностных инструкций и правил внутреннего трудового распорядка.

—

• Анализировать текучесть кадров, следить за соблюдением трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка.

—

• Организовывать и контролировать табельный учет и подготовку отчетности по персоналу.

Ключевые навыки

• Организаторские навыки
• Трудовое законодательство РФ
• Должностные инструкции
• Разработка локальных нормативных актов
• Организация мероприятий
• Управление сотрудниками в регионах
• Разработка регламентов