Советник специалист-эксперт в отдел кадров

Описание вакансии

Обязанности:

1) Участвует в подготовке нормативных документов в области работы с кадрами в центральном аппарате и подведомственных учреждениях;

2) Осуществляет обработку листков временной нетрудоспособности работников Роспатента;

3) Обеспечивает работу по переподготовке и повышению квалификации работников центрального аппарата Роспатента;

4) Участвует в организации обучения работников центрального аппарата Роспатента и подведомственных организаций в аспирантуре РГАИС;

5) Принимает участие в работе по контролю за состоянием трудовой дисциплины, соблюдением правил внутреннего трудового распорядка;

6) Выполняет иные поручения руководства Управления в соответствии с Положением об отделе;

7) Обеспечивает подготовку установленной оперативно-статистической отчетности по кадровым вопросам;

8) Осуществляет своевременное оформление приема, перевода, перемещения и увольнения федеральных государственных служащих Роспатента в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации;

9) Участвует в организации работы по проведению аттестации работников центрального аппарата Роспатента;

10) Осуществляет работу по ведению базы данных федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (далее – ЕИСУКС) Обязательно иметь опыт работы в системе!!!

11) Обеспечивает учет личного состава, хранение и заполнение трудовых книжек, ведение личных дел и установленной документации по кадрам;

12) Осуществляет составление и контроль за выполнением графика отпусков;

13) Осуществляет подготовку и сдачу дел в архив;

14) Осуществляет подготовку и выдачу справок о настоящей и прошлой деятельности работников центрального аппарата Роспатента;

15) Ведение антикоррупционной работе;

16) На время отсутствия начальника отдела - ведение воинского учета.

Требования:

• Высшее профильное образование
• Опыт работы

Условия:

• 3 форма доступа к гостайне;
• 5-ти дневная рабочая неделя, с 9-30 до 18-15;
• Социальный пакет в соответствии с Федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"

(отпуск от 30 дней + дни за выслугу лет+ 3 дня за ненормированный рабочий день)

Ключевые навыки

• Оформление трудовых книжек
• Оформление больничных листов и отпусков
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства
• Кадровое делопроизводство
• Самостоятельное ведение кадрового документооборота
• Архивирование документов
• Учет отпусков
• Хранение документов