Бухгалтер по кадровому учету и заработной плате

Описание вакансии

Только Санкт-Петербург!

В аутсорсинговую компанию, требуется бухгалтер по кадровому учету и заработной плате (удаленный формат с посещением офиса 1-2 раза в месяц).

Порядка 150 сотрудников (~20 компаний).

Обязанности:

• Прием и увольнение работников - проверка всех документов от сотрудников, подготовка трудовых договоров, договоров ГПХ, контроль за подписанием документов;
• Работа с базой 1С БП и ЗУП: начисление заработной платы (оклады, премии), отпускных, больничных;
• Формирование платежных поручений на выплаты сотрудникам, работа с зарплатными проектами в разных банках;
• Работа с КЭДО: подключение и отправка документов;
• Ведение воинского учета (~ 5 компаний);
• Подготовка и сдача отчетности в ФНС, СФР;
• Работа с самозанятыми: выплата по реестрам, контроль за документацией (акты выполненных работ);
• Работа с миграционным учетом обязательно.

Требования:

• Отличное знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства;
• Умение самостоятельно проконсультировать клиентов по вопросам трудоустройства сотрудников, предоставить расчет налогов и взносов и т.п;
• Работа с базой 1С БП и ЗУП;
• Опыт работы от 3 лет на участке "Зарплата и кадры";
• Быстрое и четкое выполнение задач;
• Грамотная письменная и устная речь;
• Внимательность;
• Ответственность;
• Умение самостоятельно распределять свое время для работы;
• Работа в Санкт-Петербурге, посещение офиса 1-2 раза в месяц.

Условия:

• График работы: полная занятость 5/2 в удаленном формате с 9 до 18, час обед.
• Оформление по ТК РФ;
• Заработная плата 85 000 руб. на руки;
• Чпстичное обучение за счет компании (50/50).

Ключевые навыки

• 1С: Бухгалтерия
• Ведение архива
• Электронный документооборот
• Работа с большим объемом информации
• Деловое общение
• Работа с оргтехникой
• Исполнение личных поручений руководителя
• Расчет заработной платы
• Кадровая отчетность
• Оформление увольнений
• Отчетность в ФНС
• Отчетность в СФР
• Кадровый аудит
• Оформление приема на работу