Менеджер по восстановлению платежной дисциплины

Описание вакансии

Менеджер по восстановлению платежной дисциплины

Доход от 480 000 ₸ при выполнении KPI | Обучение с нуля | Официальное трудоустройство

О компании

ТОО «Палата по сбору платежей» — часть группы коллекторских компаний, работающая на рынке Казахстана с 2011 года.

Мы специализируемся на работе с задолженностью клиентами банка второго уровня и помогаем клиентам находить реальные решения для погашения задолженности.

Сейчас мы расширяем команду и ищем специалистов, которые умеют грамотно общаться с людьми, нацелены на результат и хотят влиять на собственный доход.

Опыт работы не обязателен — всему необходимому обучим!

💼 Что вы будете делать

• Проводить телефонные переговоры с клиентами банка.
• Консультировать клиентов по вопросам погашения задолженности.
• Подбирать подходящие варианты погашения и согласовывать графики платежей.
• Оформлять графики погашения в рабочей системе.
• Выполнять индивидуальный план — 20–25 оформленных графиков в месяц.
• Работать с показателями эффективности: количеством звонков, качеством коммуникации и результативностью переговоров.

💰 Сколько вы будете зарабатывать

У нас доход зависит не только от оклада, но и от ваших результатов!

Ваша система дохода:

• 180 000 ₸ — фиксированный оклад на руки, надбавки на 2 месяца 50тыс, 30тыс
• От 150 000 ₸ — бонус за оформленные графики погашения.
• От 150 000 ₸ — KPI-бонус за выполнение показателей по звонкам и графикам.
• Дополнительные бонусы за перевыполнение плана.

При выполнении условий бонусной системы совокупный доход может составлять от 480 000 ₸ и выше.

Мы ценим результативность: чем выше ваши показатели, тем больше возможностей увеличить заработок.

Выплаты два раза в месяц:

• 1-го числа — оклад.
• 20-го числа — бонусная часть.

🎓 Обучение с нуля

Не работали в коллекторской сфере? Это не проблема!

Мы подготовили программу обучения, которая поможет быстро освоиться и уверенно приступить к работе:

• 2 дня теоретического обучения — с 10:00 до 15:00.
• 1 день практики — с 09:00 до 18:00.

Вы изучите рабочие процессы, научитесь вести переговоры с клиентами и оформлять графики погашения.

Обучение проводится за счёт компании.

🎁 Что вы получите у нас

• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РК.
• Фиксированный оклад и прозрачную бонусную систему.
• Медицинское страхование за счёт компании.
• Пенсионные и социальные отчисления согласно законодательству РК.
• Оплачиваемый ежегодный отпуск.
• Документальное оформление трудовых отношений.
• Обучение и поддержку на старте.
• Возможность профессионального и карьерного роста.

📈 Карьерные перспективы

У нас можно развиваться внутри компании и постепенно переходить на руководящие позиции:

Специалист → Ведущий специалист → Главный специалист → Руководитель отдела → Начальник отдела.

Мы заинтересованы в сотрудниках, которые хотят расти профессионально, показывать результат и брать на себя больше ответственности.

🕘 График работы

• 5/2, пятидневная рабочая неделя.
• Рабочее время: с 09:00 до 18:00 или 19:00.
• Выплаты заработной платы два раза в месяц.

👤 Кого мы ищем

Нам подойдёт кандидат, который:

• Уверенно и грамотно общается по телефону.
• Умеет слушать, договариваться и аргументировать свою позицию.
• Ответственно относится к задачам и срокам.
• Готов работать с показателями и выполнять план.
• Хочет развиваться и увеличивать свой доход.

Опыт в продажах, колл-центре, банковской сфере или взыскании задолженности будет преимуществом, но не является обязательным.

🚀 Почему стоит откликнуться?

Если вы ищете работу с фиксированным окладом, дополнительной мотивацией за результат и понятными перспективами роста — будем рады познакомиться!

Откликайтесь на вакансию — расскажем подробнее об условиях работы и пригласим на собеседование.

🎓 Обязательно требуется диплом и знание казахского русского языка

Ключевые навыки

• Деловое общение