Начальник офиса банка

Азиатско-Тихоокеанский банк · Хабаровск

  • От 1 года до 3 лет

Описание вакансии

АТБ приглашает на позицию Руководителя офиса.

В зоне ответственности — развитие розничного бизнеса, выполнение плановых показателей, качество клиентского обслуживания и управление командой.

Задачи:

  • Организовывать эффективную работу офиса и обеспечивать выполнение установленных бизнес-показателей;
  • Развивать розничный бизнес офиса: привлекать новых клиентов ФЛ, развивать отношения с действующими клиентами ФЛ;
  • Планировать и реализовывать мероприятия, направленные на увеличение продаж банковских продуктов;
  • Анализировать результаты работы офиса, определять точки роста и принимать решения для улучшения показателей;
  • Обеспечивать высокий уровень клиентского обслуживания и контролировать качество работы с клиентами;
  • Формировать и развивать команду офиса;
  • Участвовать в подборе сотрудников, адаптации и развитии персонала;
  • Ставить задачи сотрудникам, контролировать их выполнение и оценивать результаты работы команды;
  • Обеспечивать соблюдение внутренних стандартов и требований банка.

Требования

  • Опыт работы на руководящей позиции;
  • Опыт управления и развития команды;
  • Опыт работы в банковской сфере;
  • Умение работать с плановыми показателями и отвечать за результат;
  • Навыки управления продажами и клиентским сервисом;
  • Системный подход к работе, самостоятельность в принятии решений.

Условия:

  • Стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
  • Оклад + индивидуальная система премирования по итогам квартала и года;
  • График работы 5/2, с 9:00 до 18:00;
  • Возможности профессионального и карьерного развития в АТБ.
  • Требуется сотрудник на период основного работника (декретный отпуск)

Что будет показателем успеха:

  • Выполнение и перевыполнение бизнес-показателей офиса;
  • Рост клиентской базы и объёма розничного бизнеса;
  • Стабильные показатели продаж;
  • Высокое качество клиентского обслуживания;
  • Эффективная и результативная команда.

Ключевые навыки

  • Управление командой
  • Управление продажами
  • Адаптация персонала
  • Управление качеством
  • Работа с клиентами
  • Работа с банками
  • Системный подход
  • Ведение клиентской базы
  • Стандартизация
  • Продажа банковских продуктов