Руководитель отдела аренды

Описание вакансии

Что нужно делать

• Внедрение и развитие стандартов сервиса, повышение качества работы с клиентами
• Эффективное управление отделом аренды: организация работы, постановка целей, контроль выполнения планов
• Рост команды: подбор, адаптация и развитие риелторов, масштабирование до 15 человек.
• Достижение амбициозных показателей: увеличение валовой выручки на 30–50%
• Анализ рынка аренды, внедрение новых инструментов и технологий для повышения эффективности.
• Мотивация, обучение и наставничество партнеров.
• Взаимодействие с другими подразделениями компании для достижения общих целей

Требования

• Опыт управления командой продаж от 3 лет.
• Успешный опыт масштабирования команды и достижения высоких финансовых результатов.
• -Развитые лидерские качества, умение вдохновлять и вести за собой.
• -Понимание рынка недвижимости или аренды (будет преимущест
• Навыки стратегического и операционного управления.
• Ответственность, инициативность, высокая вовлечённость в процессы.
• Готовность работать в интенсивном ритме и брать на себя ответственность за результат

Мы предлагаем

• Стабильный доход.
• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00
• Возможности профессионального и карьерного роста внутри крупнейшей компании рынка.
• Доступ к уникальным IT-инструментам для управления и развития бизнеса.
• Сильная команда, поддержка опытных коллег
• Корпоративное обучение и обмен опытом с лучшими экспертами рынка.

Ключевые навыки

• Управление командой
• Управление продажами
• Анализ рынка
• Работа с клиентами
• Аренда недвижимости
• Мотивация
• Обучение
• Лидерские качества
• Стандартизация