Менеджер по организации обучения и развитию персонала

Описание вакансии

Наша компания — это 56 лет движения, экспериментов и побед. Каждый год нашей истории — это сотни решённых задач. Мы знаем цену опыту. Главная ценность для нас – это наши сотрудники. Вы ищете уверенность, надежность и стабильность в завтрашнем дне - ждем Вас в нашей команде!

Вам предстоит:

• Анализ потребностей, планирование и организация процесса профессионального обучения и тренингов:
• Разработка учебных программ и процедур, адаптированных под требования внутреннего заказчика.
• Организация и проведение профессионального обучения.
• Реализация программы наставничества.
• Организация и проведение программы адаптации.
• Вводное обучение новых сотрудников.
• Ведение базы обучения, регистрация отклонений в адаптации и наставничестве.
• Формирование кадрового резерва и развитие управленческих кадров:
• Подготовка и проведение мероприятий по аттестации сотрудников.
• Разработка и реализации программы по формированию кадрового резерва.
• Организация и курирование работы с молодыми специалистами.
• Взаимодействие с внешними провайдерами (обучающими организациями):
• Поиск и взаимодействие с внешними поставщиками услуг.
• Проведение договорной работы.
• Мониторинг рынка образовательных программ.
• Внедрение лучших практик по обучению и развитию.
• Осуществлять внутренние коммуникации.

• Аналитика и отчетность:
• Оценка эффективности обучения.
• Оценка качества поставщиков услуг.
• Бюджетирование и контроль за расходами на обучение и развитие.
• Анализ обратной связи по итогам обучения и развития.

От Вас потребуется:

• Высшее образование (предпочтительно управление персоналом, педагогика, психология).
• Подтвержденный опыт работы от 3 лет
• Опыт в разработке и проведении обучающих программ.
• Опыт работы в производственной компании со штатом от 1000 человек.
• Знание трудового законодательства.
• Знание современных методов и технологий обучения.
• Умение разрабатывать учебные материалы, методички.
• Навыки проведения обучающих сессий.
• Умение выстраивать коммуникации с персоналом всех уровней.
• Нацеленность на результат, активность, инициативность.
• Эмпатия.
• Стрессоустойчивость.
• Аналитическое мышление.

Мы предлагаем:

• Работу в крупной стабильной компании.
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• Размер зарплаты определим по итогам собеседования.
• График работы: понедельник-пятница 8:15 до 17:00.
• ДМС со стоматологией через 3 месяца.
• Столовую на территории завода (частично дотируется предприятием).
• Предприятие расположено в г. Красное Село.