Менеджер по подбору персонала

Описание вакансии

Обязанности:

• Осуществление полного цикла массового подбора на вакантные должности;
• Размещение вакансий в доступных источниках (сайты, соц. сети и тд);
• Проведение телефонных собеседований;
• Ведение отчетности по рекрутменту.

Требования:

• Высшее образование (желательно);
• Готовность к активному темпу работы;
• Желание развиваться в данной профессии;
• Грамотная речь, развитые коммуникативные навыки.

Условия:

• Работа в активно развивающейся компании, заинтересованной в росте своих сотрудников;
• Удобный график работы 5/2 с 09 до 18-00;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ.

Будем рады длительному и плодотворному сотрудничеству!

Ключевые навыки

• Массовый подбор персонала
• Внутренние коммуникации
• Формирование аналитической отчетности