Директор по развитию информационной системы
Кокалевский Алексей Алексеевич · Москва
- Более 6 лет
- Полная
- На месте работодателя
Описание вакансии
Всем привет!
Нахожусь в поиске Директора по развитию информационной системы в компанию с госучастием.
Цель должности:
- Обеспечение управления развитием информационной системы в части создания и развития функциональности сервисов.
- Управление группой РП и администраторов проектов для обеспечения выполнения проектов по созданию и развитию функциональных возможностей информационной системы.
Задачи:
- Стратегическое и тактическое планирование. Организация работы по разработке и утверждению плана мероприятий по развитию информационной системы.
- Организация работы по разработке и утверждению плана мероприятий по развитию функциональности сервисов информационной системы во взаимодействии с органами и организациями, участвующих в оказании услуг в сфере ВЭД.
- Обеспечение декомпозиции проектов по развитию информационной системы на конкретные задачи и формирование календарных планов их реализации.
- Подготовка и согласование бюджета развития на будущие периоды.
- Подготовка и согласования перечня мероприятий.
Оперативное управление и контроль:
- Оперативный контроль исполнения плана работ, включая дорожные карты и иные документы, содержащие мероприятия по развитию информационной системы.
- Управление требованиями, обеспечение реализации доработок и развитие функциональности.
- Мониторинг и контроль выполнения планов по развитию информационной системы.
- Обеспечение мероприятий по заключению договоров на развитие информационной системы.
- Управление деятельностью подразделения, координация работы РП и администраторов проектов и направлений, обеспечение эффективного выполнения задач подразделения.
Мы ожидаем:
- Высшее образование (специалитет / магистратура) в области ИТ, менеджмента, управления.
- Сертификацию в области управления проектами.
- Функциональный опыт работы в сфере управления крупными ИТ-проектами, разработки и внедрения информационных систем или цифровой трансформации в государственном секторе не менее 5 лет.
- Опыт управленческой работы – не менее 3 лет на руководящих должностях на уровне руководителя подразделения (опыт в госсекторе будет преимуществом)
- Практический опыт разработки технических заданий на создание / развитие информационных систем и договоров, организации и проведения закупочных процедур.
- Практический опыт управления крупными проектами полного цикла: от планирования и бюджета до реализации и сдачи.
- Практический опыт управления созданием/развитием ГИС будет преимуществом.
- Опыт работы на стороне заказчика и исполнителя будет преимуществом.
- Опыт создания цифровых продуктов будет преимуществом.
Экспертиза:
- Знание жизненного цикла разработки ПО, в том числе процессы создания, развития ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации ГИС.
- Экспертиза в области цифровой трансформации процессов.
- Основы архитектуры информационных систем и архитектуры предприятия.
- Понимание специфики работы федеральных органов власти и механизмов межведомственного взаимодействия.
- Знание государственного бюджетного учета и специфических отраслевых бизнес-процессов.
Мы предлагаем:
- Работу в стабильной компании с госучастием на Федеральном проекте.
- Комфортабельный офис в самом центре Москвы.
- Конкурентную зарплату (оклад + квартальные и годовые бонусы, ДМС с 1 дня работы и многое другое).
- Возможности профессионального развития.
Ключевые навыки
- Организаторские навыки
- Стратегическое планирование
- Управление эффективностью
- Управление бюджетом
- Управление командой
- Аналитическое мышление
- Информационные технологии
- Управление бизнес процессами