Руководитель отдела продаж (Отдел телемаркетинг)

Описание вакансии

Мы находимся в фазе бурного роста поэтому ищем сотрудника на позицию “Руководителя колл-центра (продажи)”, который станет неотъемлемым драйвером проекта, будет принимать участие в разработке и реализации глобальной стратегии.

Чем предстоит заниматься:

• Организацией ежедневной работы колл-центра (графики работы, распределение операторов, конверсия, обучение);
• Выполнением качественных, количественных и финансовых KPI (количество продаж, конверсия, время работы, маржинальность, затраты и т.д.);
• Постоянная работа по улучшению качества работы и бизнес процессов (составление регламентов, инструкций и систем отчетов);
• Улучшение техник продаж и повышение конверсии;
• Управлением подбором, обучением, контролем качества и скриптологами;
• Техническая работа колл-центра и взаимодействие с IT отделом (настройка дайлера, доработка CRM и отчетов).

Что мы ожидаем:

• Успешный опыт управления колл-центром от 2х лет (численностью более 20 человек);
• Опыт в продажах и знание техник продаж;
• Стратегическое и аналитическое мышление;
• Уверенный пользователь Excel;
• Стрессоустойчивость, умеете формировать команды и решать конфликтные ситуации.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные листы;
• Фиксированный оклад + бонус за достижение целевых показателей и выполнение KPI;
• Адаптацию и поддержку на начальном этапе: в первые 3 месяца работы у Вас будет Наставник, который поможет освоиться, будет сопровождать в процессе работы и оказывать необходимую поддержку для быстрого включения в команду, достижения успеха и высокого результата!;
• Сильную команду: У нас собраны лучшие специалисты, готовые делиться опытом и поддерживать друг друга. Ты станешь частью дружного коллектива, где ценятся идеи каждого и поощряется инициативность.

Если вы готовы принять вызов и стать частью компании, которая ценит своих сотрудников, отправляйте свое резюме! Мы ждем именно вас!

Откликайся на эту вакансию, если у тебя есть опыт работы на таких позициях как: руководитель колл-центра, руководитель контактного центра, руководитель отдела продаж (call-центр), руководитель группы продаж, Team Lead call-центр.