Менеджер по подбору персонала

Описание вакансии

Этажи - федеральная компания, входит в Топ-20 лучших работодателей России.

Мы строим компанию нового типа - сочетаем инновации, ответственность и человеческое отношение к каждому клиенту!

Сейчас наша стратегия состоит в развитии и расширении, поэтому мы в поисках Менеджера по подбору персонала, который усилит нашу команду.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Полный цикл подбора риелторов: поиск, проведение собеседований, оформление офферов;
• Ведение базы кандидатов в CRM, соблюдение регламентов найма;
• Анализ эффективности каналов привлечения и формирование и поддержание пула кандидатов;
• Работа с текучестью: проведение выходных интервью и опросов сотрудников;
• Контроль адаптации и производительности персонала;
• Взаимодействие с руководителями по вопросам ротации и удержания сотрудников.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Опыт работы в подборе персонала;
• Знание основных источников поиска кандидатов;
• Опыт проведения телефонных и очных интервью;
• Понимание этапов воронки подбора;
• Инициативность, проактивность, умение работать в режиме многозадачности.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в крупной стабильно развивающейся компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами;
• Официальное трудоустройство;
• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00;
• Обучение от компании и постоянное развитие по всем направлениям бизнеса;
• Профессиональный рост в компании.

Приходите в "Этажи" и развивайтесь в среде профессионалов!

Ключевые навыки

• Оценка кандидатов
• Адаптация персонала
• Прямой поиск
• Проведение телефонных интервью
• Собеседование
• Оценка персонала
• Массовый подбор персонала
• Точечный подбор персонала