Коммерческий директор / Руководитель продаж агентства недвижимости
chelny-biz.ru · Набережные Челны
от 100 000 до 170 000 ₽ до вычета НДФЛ
- От 1 года до 3 лет
- Полная
- На месте работодателя
- Удалённо
Описание вакансии
Ищем сильного руководителя рынка недвижимости, который умеет управлять не только отделом продаж, но и всей системой превращения трафика в сделки.
Нам интересен человек, который уже построил работающую воронку в недвижимости и умеет ответить на вопросы:
- какие каналы дают лучшие сделки, а не просто дешевые лиды;
- сколько должен стоить квалифицированный клиент;
- какая конверсия должна быть от обращения до сделки;
- как распределять лиды между менеджерами;
- сколько времени допустимо до первого контакта;
- как возвращать в работу клиента, который не купил сразу;
- как через CRM видеть, где именно бизнес теряет деньги;
- как масштабировать объем продаж, не теряя управляемость.
Задача Построить и развивать управляемую систему продаж недвижимости: от входящего потока и квалификации клиента до сделки.
Нам не нужен руководитель, основная функция которого — проводить планерки и контролировать звонки.
Нужен человек, способный управлять результатом через цифры, процессы, команду и технологии.
Что предстоит делать — управлять отделом продаж и отвечать за выполнение плана;
- выстраивать воронку от первичного обращения до сделки;
- работать совместно с маркетингом и влиять на качество входящего трафика;
- оценивать эффективность каналов привлечения не по количеству лидов, а по конечным продажам;
- определять требования к квалификации лидов;
- организовывать правильное распределение клиентов между менеджерами;
- повышать скорость и качество обработки обращений;
- внедрять и контролировать стандарты работы с CRM;
- выстраивать систему повторных касаний и возврата клиентов в воронку;
- анализировать конверсии по этапам, источникам и сотрудникам;
- находить узкие места в продажах и устранять их;
- развивать команду: подбор, адаптация, обучение, контроль и мотивация;
- прогнозировать продажи и управлять загрузкой отдела.
Кого мы хотим видеть В первую очередь рассматриваем руководителей и директоров, которые имеют успешный опыт именно в недвижимости.
Для нас особенно интересны кандидаты, которые:
- управляли продажами новостроек;
- руководили агентством, филиалом или крупным отделом продаж;
- работали с существенным объемом входящих лидов;
- самостоятельно строили или перестраивали воронку;
- внедряли CRM и управленческую аналитику;
- умеют показывать свои результаты в цифрах;
- понимают performance-маркетинг и экономику привлечения клиента;
- знают рынок недвижимости Набережных Челнов и Закамья.
Будет большим преимуществом Если вы можете привести конкретный пример:
«Получали X лидов → квалифицировали Y → проводили Z встреч/подборов → получали N сделок».
И можете объяснить, что именно делали для улучшения этой воронки.
Что предлагаем Это позиция с реальным влиянием на бизнес.
Руководитель получает возможность влиять не только на работу менеджеров, но и на:
- маркетинг и источники трафика;
- CRM и технологии;
- квалификацию лидов;
- структуру отдела;
- систему мотивации;
- бизнес-процессы;
- развитие новых каналов продаж.
Доход обсуждаем индивидуально с сильным кандидатом.
Готовы рассматривать высокий совокупный доход, привязанный к результату бизнеса.
Если вы уже построили сильную систему продаж недвижимости и понимаете, как сделать ее еще эффективнее, нам точно стоит познакомиться.
Ключевые навыки
- Управление командой
- Руководство коллективом
- Лидерство
- Подбор персонала
- Аналитическое мышление
- Управление временем
- Стратегическое планирование
- Управление бизнес процессами
- Стратегия Развития
- Планирование
- Командообразование
- Операционное управление
- Анализ бизнес показателей
- Анализ продаж
- Лидерские качества
- Управление эффективностью
- Ориентация на клиента
- Управление процессами
- Бизнес-планирование
- Аналитика продаж
- Прямые продажи
- Развитие продаж
- Поиск и привлечение клиентов
- Деловое общение
- Навыки продаж