Business Analyst

Описание вакансии

Documentolog - казахстанская продуктовая IT-компания, развивающая собственную платформу электронного документооборота Documentolog и мультиагентную AI-платформу d8n.ai.

Чем предстоит заниматься:

• Анализ входящих заявок: проверка полноты данных, выявление несоответствий и инициирование уточнений.
• Сбор и уточнение требований у клиентов, Customer Success Manager и команды.
• Формализация бизнес-требований и описание процессов AS-IS/TO-BE.
• Подготовка технических заданий и их согласование с клиентом.
• Передача задач на оценку и в разработку, сопровождение команды разработки в ходе реализации.
• Участие в тестировании и приёмке функционала совместно с инженерами и клиентом.
• Подготовка пользовательских инструкций, фиксация изменений и договорённостей по задачам.
• Контроль качества аналитических материалов Junior-аналитиков, наставничество.
• Взаимодействие с командами Platform, Engineering и DevOps по ошибкам, новому функционалу и пересборке SaaS.

Что нам важно:

• Опыт работы в бизнес-анализе или смежных областях от 3 лет.
• Опыт описания бизнес-процессов (AS-IS/TO-BE), знание BPMN или аналогичных нотаций.
• Опыт написания ТЗ и пользовательской документации.
• Понимание архитектуры информационных систем.
• Опыт работы с системами управления задачами (Jira или аналоги), понимание жизненного цикла задач и проектов.
• Понимание приоритизации задач и SLA.
• Уверенные навыки коммуникации с клиентами: умение выявлять, формализовывать и согласовывать требования.
• Готовность к активной работе с клиентами: частые встречи, интервью и воркшопы с заказчиками, в том числе на их площадке.
• Умение вести несколько клиентских проектов одновременно и работать в динамичном темпе.
• Уверенное проведение презентаций и демонстраций функционала для клиентов.
• Проактивность: способность самостоятельно инициировать коммуникацию, добиваться ответов и доводить согласование требований до результата.
• Аналитическое мышление, внимательность к деталям.
• Опыт наставничества или готовность обучать младших коллег.

Что предлагаем:

• Беспроцентные займы - финансовая поддержка сотрудников со стажем работы в компании от 1 года.
• Фантомные акции - возможность получать процент от чистой прибыли компании после 1 года работы. Количество фантомных акций увеличивается с каждым годом работы в компании.
• Премия раз в полгода - по результатам выполнения KPI.
• Ежегодная индексация заработной платы.

Ключевые навыки

• Опыт описания бизнес-процессов (AS-IS/TO-BE), знание BPMN или аналогичных нотаций
• Опыт написания ТЗ и пользовательской документации
• Опыт работы с системами управления задачами (Jira или аналоги)