Директор по персоналу/Руководитель службы управления персоналом

Описание вакансии

Вакансия открыта в организации научного дивизиона Росатома.

Обязанности:

1. Реализация кадровой политики в функциях управления персоналом;

2.Подготовка и контроль исполнения бюджета расходов на персонал (ФОТ, обучение, подбор, социальная политика);

3.Работа с ВУЗами, СУЗами, реализация программ привлечения и удержания молодых специалистов; 4.Организация процессов разработки и актуализации должностных инструкций, локальных нормативных документов;

5.Организация кадрового делопроизводства организации в полном объеме (приемы/переводы/увольнения/отпуска, личные дела, ШР и организационная структура);

6. Управление эффективностью деятельности;

7. Организация подбора и адаптации персонала;

8. Сопровождение процессов обучения и развития персонала (составление планов обучения и развития, карьерных планов, реализация программ кадрового резерва;

9. Реализация наградной системы (формирование планов награждения, подготовка наградных материалов, регламентация наградной политики);

10. Контроль ведения договоров, отчетности, подготовка аналитических и презентационных расчетов и материалов;

11. Консультирование работников в вопросах работы с персоналом.

Требования:

1. Высшее образование - экономическое, техническое. Дополнительное образование в области работы с персоналом будет плюсом;

2. Опыт работы на аналогичных должностях от 5 лет, в должности руководителя – не менее 3 лет;

3. Опыт в экономике по труду, нормированию, ОТиЗ;

4. Уверенный пользователь MS Office: Word, Excel, Outlook, PowerPoint;

5. Развитые коммуникативные и переговорные навыки, проактивный подход к работе, инициативность, ответственность, умение работать в проектной команде, умение ставить амбициозные цели и добиваться их достижения.

Условия: Комфортные условия работы

• современные рабочие места
• цифровые сервисы для сотрудников

Обучение и развитие

• собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
• участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства

Карьерные возможности

• карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
• поддержка карьерного развития сотрудников

Социальные программы

• ДМС со стоматологией и госпитализацией
• страхование несчастных случаев на производстве
• линия психологической поддержки
• финансовая помощь в особых жизненных ситуациях

Корпоративная жизнь

• тимбилдинги
• спортивные активности и отраслевые соревнования
• волонтерские движения
• мероприятия для сотрудников и их семей